叙拉古人13

时光荏苒，数个春秋在硝烟与重建、铁腕与秩序的交织中悄然流逝。

“狼群”

统治下的叙拉古，并未像外界最初预测的那样，因高压统治和封闭排外而陷入停滞或内爆。

相反，在双狼那近乎冷酷的理性规划和绝对武力的保障下，这片古老的土地爆发出了一种令人瞠目结舌的、畸形的活力。

经济，成为了“狼群”

手中最锋利的武器之一。

德克萨斯深知，纯粹的军事力量无法长久维持一个政权，尤其是面对外部虎视眈眈的各方势力。

她将目光投向了叙拉古一直被各大家族把持、却未能有效开发的庞大资源——不仅仅是地下的矿产，更是这片土地上被旧秩序束缚的人力与潜力。

在彻底掌控了所有矿产资源后，“狼群”

并未像哥伦比亚公司期望的那样待价而沽或盲目开采。

德克萨斯成立了一个直属最高权力、由精通数学、工程和源石技艺的专家组成的“资源统筹院”

。

他们利用罗德岛提供的部分环境数据和自身勘探结果，对全国矿藏进行了系统性评估和规划，摒弃了过去掠夺式开采的弊端，采用更可持续、效率更高的方式。

同时，“狼群”

以提供“庇护”

和分享部分利润为条件，强行“整合”

了那些在夹缝中生存、却拥有独特源石技艺或特殊加工手艺的小型工匠团体和地下作坊。

拉普兰德主导的、定期举行的“演武”

，其意义也不再局限于军事选拔。

它逐渐演变成一个残酷而高效的“人才筛选器”

。

除了战斗人才，那些在源石技艺应用、机械制造、甚至商业算计方面展现出过人天赋者，也会被从底层强行挖掘出来，被塞进“资源统筹院”

或新成立的各个生产部门。

拒绝？在“狼群”

的字典里，不存在这个选项。

要么为“狼群”

贡献才智，要么被视为无用者淘汰。

一种奇特的“计划经济”

与“军事化生产”

相结合的模式，在叙拉古强制推行。

所有重要资源的生产、分配和销售，完全由“资源统筹院”

统一调度。

工厂不再是家族的私产，而是“狼群”

的生产单位，管理者由“狼群”

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